Научные исследования | Академия труда и социальных отношений

Продвигая знания, формируя политику

Наши исследования направлены на решение важнейших трудовых и социальных проблем современности, информируя общественный дискурс и продвигая решения, основанные на фактических данных.

Наша исследовательская миссия

Академия труда и социальных отношений привержена строгим, междисциплинарным исследованиям, которые способствуют социальной справедливости и улучшают мир труда. Наши преподаватели и студенты занимаются научными изысканиями, которые являются как академически значимыми, так и практически актуальными, способствуя более глубокому пониманию рынков труда, систем социального обеспечения и правовых рамок.

Влияние наших исследований

3
Ключевых исследовательских центра
50
Активных исследовательских проектов
100
Ежегодных публикаций
10
Опубликованных аналитических записок

Наши исследовательские центры

Центр исследований рынка труда

Этот центр фокусируется на экономических и социальных динамиках рынков труда, с приверженностью исследованиям, которые способствуют справедливой и достойной работе для всех.

Ключевые темы:

  • Неравенство в оплате труда и политика минимальной заработной платы
  • Будущее труда и автоматизация
  • Труд мигрантов и денежные переводы

Инициатива по социальной политике и справедливости

Эта инициатива изучает эффективность социальной политики и выступает за программы, которые повышают социальное равенство и благосостояние общества.

Ключевые темы:

  • Системы социальной защиты и пенсионная реформа
  • Развитие сообществ и социальная интеграция
  • Защита детей и услуги поддержки семьи

Институт судебных и правовых исследований

Этот институт проводит исследования на стыке права, науки и правосудия, стремясь улучшить юридические процедуры и судебно-экспертную практику.

Ключевые темы:

  • Коллективные переговоры и право профсоюзов
  • Инновации в анализе доказательств
  • Роль экспертных заключений в суде

Избранные публикации

Влияние цифровизации на трудовые отношения в Центральной Азии

Бекбоев А.А. и Нурланова А.

Журнал евразийских исследований труда, т. 12, вып. 2

Оценка эффективности программ социальной поддержки в городском Кыргызстане

Исмаилова Г.

Международный журнал социальной работы, т. 34, вып. 1

Потоки денежных переводов и благосостояние домохозяйств: исследование сельского Кыргызстана

Нурланова А. и Токторов Б.

Обзор международной миграции, т. 59, вып. 3

Сравнительный анализ моделей корпоративного управления в регионе СНГ

Садыков Э.

Журнал менеджмента и экономики, т. 8, вып. 4

Занятость молодежи и дефицит навыков в Кыргызской Республике

Аскаров Т.

Постсоветские дела, т. 38, вып. 5

В центре внимания: преподаватели

Фото профессора Аиды Нурлановой

Профессор Аида Нурланова

Директор Центра исследований рынка труда

Профессор Нурланова является ведущим экспертом по трудовой миграции и ее экономическому влиянию в Центральной Азии. Ее недавняя работа, финансируемая Международной организацией труда, изучает влияние потоков денежных переводов на благосостояние домохозяйств и местное развитие в Кыргызстане.

Студенты сотрудничают над исследовательским проектом

Возможности для студенческих исследований

Мы считаем, что непосредственное участие в исследованиях является жизненно важной частью университетского образования. У наших студентов есть многочисленные возможности для участия в значимой научной работе.

  • Ассистенты-исследователи

    Работайте вместе с преподавателями над их текущими исследовательскими проектами, получая ценный практический опыт.

  • Дипломные и выпускные проекты

    Проводите независимые исследования под руководством научного руководителя, завершающиеся значимой академической работой.

  • Студенческая научная конференция

    Представляйте результаты своих исследований академическому сообществу на нашей ежегодной студенческой конференции.

Сотрудничайте с нами

Мы приветствуем партнерские отношения с государственными учреждениями, неправительственными организациями и частными компаниями для проведения исследований, направленных на решение реальных проблем.

Связаться с отделом исследований
Футер университета